Заказать звонок Заказать звонок   Купить СПС Купить СПС Горячая линия Горячая линия
26 апреля 2024 Опубликовано в Для Бухгалтера

Новые правила оплаты сверхурочной работы действуют с 1 сентября 2024 года

Опубликовали закон, по которому при оплате сверхурочной работы надо учитывать компенсационные и стимулирующие выплаты (ст. 1 закона). Изменения внесли в ч. 1 ст. 152 ТК РФ. Они заработают 1 сентября 2024 года (ст. 3 закона).

 

Сейчас при расчете оплаты переработки часто за основу берут лишь тарифную ставку без таких выплат.

Работодатели не обязаны пересматривать условия колдоговора, соглашения, локального акта или трудового договора, если в них установили оплату сверхурочной работы в более высоком размере, чем предусмотрено в поправках к ТК РФ (ст. 2 закона).

Напомним, в июне 2023 года КС РФ признал нормы об оплате сверхурочной работы неконституционными и поручил уточнить ТК РФ.

Документ: Федеральный закон от 22.04.2024 N 91-ФЗ

Полезная ссылка: "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 06.04.2024)

Прочитано 101 раз
Шаблоны Joomla с адаптивным макетом